夏日炎炎，一線(xiàn)職工們的生產(chǎn)生活情況始終牽掛在甘肅建投領(lǐng)導們的心頭。8月上旬，甘肅建投副董事長(cháng)、黨委書(shū)記宋忠慶，黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記張育謙，工會(huì )主席尹克云等領(lǐng)導同志深入一線(xiàn)施工現場(chǎng)，看望了奮戰在烈日酷暑

9月3日，秋日暖陽(yáng)照耀著(zhù)塔吊林立的武威市皇臺二區公租房項目，數百名身著(zhù)統一競賽服裝的工人排成整齊的隊列，甘肅建投六建皇臺二區公租房項目勞動(dòng)競賽拉開(kāi)了帷幕。據了解，武威市皇臺小區保障性安居工程項目位于武

1月10日，甘肅建投總經(jīng)理蘇海明、總工程師馮力強、組織部部長(cháng)李維政一行到甘肅建投九建召開(kāi)干部大會(huì )，對九建新一屆領(lǐng)導班子提出要求。在九建干部大會(huì )上，馮力強宣布了集團總公司關(guān)于對九建班子的任免決定，九建新

為了進(jìn)一步拓寬選人用人視野和渠道，促進(jìn)優(yōu)秀青年人才脫穎而出，更好的為黨培養、輸送優(yōu)秀人才，發(fā)揮黨組織助手和后備軍作用，本著(zhù)“公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)”和“德才兼備，以德為先”的選人用人機制，甘肅建投團委

近年來(lái)，甘肅建投不斷加強內部技能培訓及技能鑒定力度，形成了領(lǐng)導重視、機構健全、制度合理、實(shí)力雄厚的技能培訓、鑒定格局，為甘肅建投的發(fā)展儲備了人才，提升了企業(yè)競爭力。3月17日，省人社廳副廳長(cháng)王

東風(fēng)好作陽(yáng)和使，逢草逢花報發(fā)生。時(shí)值春華灼灼萬(wàn)物復蘇之際，對歷來(lái)重視培養和提拔青年人才的甘肅建投來(lái)說(shuō)正是選賢任能的大好時(shí)機。促進(jìn)優(yōu)秀青年人才脫穎而出，為跨越的甘肅建投儲備更多的新生力量，既是順應企業(yè)人

6月14日，省委組織部干部選拔任用工作專(zhuān)項調研檢查組一行對甘肅建投干部選拔任用工作進(jìn)行調研及民主測評。調研組組長(cháng)、省委組織部干部培訓中心王向陽(yáng)處長(cháng)一行及甘肅建投黨委書(shū)記、副董事長(cháng)宋忠慶等在家領(lǐng)導出席會(huì )