為進(jìn)一步加強企業(yè)管理，科學(xué)合理地布局明年工作，建設公司歷時(shí)兩周，于近日對所屬各獨立核算單位進(jìn)行調研。公司班子成員、各獨立核算單位主要管理人員及本部機關(guān)各部室負責人參加了調研。
       在聽(tīng)依次聽(tīng)取了12家單位（項目部、部門(mén)）主要管理人員的情況匯報后，公司董事長(cháng)、總經(jīng)理李鎖林說(shuō)，即將過(guò)去的一年中，各獨立核算單位開(kāi)拓創(chuàng )新、辛勤工作，取得了很大的成績(jì)，值得肯定和表?yè)P。他說(shuō)，公司調研目的是總結經(jīng)驗、發(fā)現不足、建章立制、科學(xué)發(fā)展，公司將在此次調研的基礎上理順機制、調整機構、細化管理、出臺一系列激勵制度，以此推動(dòng)公司繼續快速、健康地發(fā)展。黨委書(shū)記張國虎就公司黨委設立后，如何加強企業(yè)黨建和青年人才培養工作提出要求，公司將于近期從制度建設入手，進(jìn)一步加強企業(yè)黨建工作。

                                                            （通訊員：王一璇）