強化監督 明察暗訪(fǎng)抓違紀
來(lái)源： 時(shí)間：2014-08-04 閱讀：0
掛帥要出征，監督唱黑臉。甘肅建投兩級紀檢組織充分發(fā)揮職能，多措并舉，積極為企業(yè)發(fā)展提供服務(wù)。在上半年工作中認真貫徹“八項規定”、積極清理辦公用房、加強企業(yè)廉潔文化建設、加強廉潔風(fēng)險防控體系建設等，在紀律面前，敢于唱好“黑臉”，為企業(yè)發(fā)展做好了保駕護航工作，這是記者日前從甘肅建投召開(kāi)的紀委全委（擴大）會(huì )議上獲悉的。
今年上半年，集團總公司紀委在春節、端午節等重要節點(diǎn)，組成聯(lián)合巡查組在全司范圍內進(jìn)行明察暗訪(fǎng)，深入基層單位的機關(guān)、分公司、項目部，通過(guò)查看財務(wù)憑證、走訪(fǎng)工作場(chǎng)所、個(gè)別談話(huà)等方式，嚴查基層單位和干部在作風(fēng)紀律方面的違規違紀行為，邊查邊糾，形成強大震懾，嚴防“四風(fēng)”問(wèn)題反彈抬頭。嚴格執行《關(guān)于對工作用車(chē)規范管理的通知》，嚴格按程序進(jìn)行審批，控制車(chē)輛超標現象發(fā)生。建立了下級紀委定期匯報制度?；鶎訂挝患o委每季度向集團總公司紀委就干部作風(fēng)、紀律執行、廉潔風(fēng)險防控、效能監察、案件查辦、黨務(wù)公開(kāi)等情況進(jìn)行專(zhuān)題匯報。開(kāi)展了以廉潔格言、廉潔漫畫(huà)、廉潔公約、廉政書(shū)法作品等多種形式的廉潔文化征集活動(dòng)，目前，活動(dòng)共征集各類(lèi)作品514份。下一步，對征集的作品進(jìn)行評選和展覽，并編制甘肅建投的《企業(yè)廉潔文化手冊》。建立完善黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)執行情況專(zhuān)題報告制度，專(zhuān)門(mén)就責任書(shū)的安排情況、落實(shí)情況、責任追究情況靠實(shí)到基層單位每個(gè)班子成員，與業(yè)務(wù)和管理工作緊密結合、相互融入。為全司黨員干部配發(fā)了《中紀委十八屆三次全會(huì )精神專(zhuān)題講座》學(xué)習光盤(pán)31套，《十八大以來(lái)廉政新規定反腐倡廉學(xué)習讀本》4900冊。組織全司副處級以上干部共214人在蘭州監獄預防職務(wù)犯罪警示教育基地接受警示教育；召開(kāi)了集團總公司機關(guān)及各經(jīng)營(yíng)單位150名干部職工參加的警示教育大會(huì )；組織全司276名處級干部開(kāi)展了廉政宣誓和勤政廉政民主測評等工作，修訂完善《廉潔風(fēng)險防控手冊》。對集團總公司總經(jīng)理辦公會(huì )安排部署的29項工作進(jìn)行了過(guò)程督辦和結果反饋，保證了重大事項落實(shí)到位，提高了工作效率和質(zhì)量，形成了一套較為規范完整的督查重大決策落實(shí)的工作機制。集團總公司兩級單位合作分包項目督查小組，認真貫徹落實(shí)集團總公司合作分包項目工作會(huì )議精神，5月底，召開(kāi)了督查工作會(huì )議，各單位匯報了督查工作進(jìn)展情況，也相互交流了督查的經(jīng)驗和做法，根據匯報情況集團總公司提出了具體明確的要求。6月份，對5個(gè)基層單位在慶陽(yáng)地區的12個(gè)合作分包項目進(jìn)行全面檢查，發(fā)現存在印章使用管理不規范、基礎資料不完善、拖欠“三費”等有關(guān)問(wèn)題，已責成各單位限期整改。共接受信訪(fǎng)舉報件37件（次），比去年同期相比增加17件（次）。舉報件中涉及處級干部9人，科級干部12人，一般干部7人。
甘肅建投黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記張育謙就下半年工作提出具體要求：一要進(jìn)一步認清反腐倡廉建設的形式，要加強黨員領(lǐng)導干部廉潔從業(yè)有關(guān)法規的學(xué)習，增強黨性修養和廉潔自律意識；以高度的自覺(jué)和堅決的態(tài)度，以強有力的措施和手段，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉建設。二要進(jìn)一步加強黨員干部的作風(fēng)建設，各單位紀委要對本單位作風(fēng)紀律問(wèn)題突出的領(lǐng)域、崗位進(jìn)行明察暗訪(fǎng)，防止“四風(fēng)”反彈，對查處的違反作風(fēng)紀律的問(wèn)題和人員進(jìn)行通報曝光，進(jìn)一步凈化企業(yè)內部的工作環(huán)境。三要進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設責任制的落實(shí)，各級黨委要切實(shí)擔負起黨風(fēng)廉政建設的主體責任，紀委要切實(shí)履行好監督責任；切實(shí)把中央八項規定和省委“雙十條”規定及集團總公司黨委的十項規定落到實(shí)處。四要進(jìn)一步強化廉潔風(fēng)險防控機制建設，要進(jìn)一步推動(dòng)廉潔風(fēng)險防控領(lǐng)導責任、宣傳教育、會(huì )議協(xié)調、運行管控、監督執行、防控考核等六大機制在企業(yè)內部管理中的有效運行，使其逐步滲透到企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節，使廉潔風(fēng)險防控建設工作為企業(yè)健康運行保駕護航。五要進(jìn)一步加強合作分包項目督查，要加大力度消滅虧損，加強項目審計、財務(wù)管理，杜絕資金體外循環(huán)，資金中心要集中管控；不定期對全司合作分包項目進(jìn)行全面督查和重點(diǎn)抽查，定期專(zhuān)項通報督查情況。六要進(jìn)一步加強廉潔文化建設，廉潔文化作品征集活動(dòng)已接近尾聲，下一步就是要做好作品的評選工作，把優(yōu)秀的廉潔作品評選出來(lái)并進(jìn)行展覽，匯總整合后爭取在下半年編制出集團總公司《廉潔文化手冊》。七要進(jìn)一步加大案件查辦力度，要切實(shí)改變查辦案件偏軟偏弱的現象，進(jìn)一步加大案件查辦力度；要突出辦案重點(diǎn)，嚴厲查辦腐敗案件；進(jìn)一步增強主動(dòng)辦案意識，確保查辦案件工作整體推進(jìn)；要規范信訪(fǎng)處理程序，切實(shí)提高辦案效率，各單位紀委每季度要向集團總公司紀委上報查辦案件的情況統計表。八要進(jìn)一步加強紀檢監察工作基礎管理，紀檢監察干部一定要以高度認真負責的態(tài)度，重視基礎資料的保存、統計、整理、歸納和歸檔，完整記錄工作軌跡和工作成果，為工作的順利開(kāi)展打下基礎。九要進(jìn)一步加強紀檢監察干部隊伍建設，紀檢監察工作要按照“轉職能、轉作風(fēng)、轉方式”的要求積極推進(jìn)；要建立一支高素質(zhì)、高標準、強有力地紀檢監察干部隊伍；各單位高度重視干部隊伍建設工作，力爭在短期內盡快配齊紀檢監察工作人員，保證紀檢工作有效開(kāi)展。
當天召開(kāi)的甘肅建投紀委全委（擴大）會(huì )議，對今年紀檢監察工作進(jìn)行了全面總結，并對下半年工作提出新的要求。會(huì )上還通報了當前全國、我省及集團總公司黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉形勢。
（轉自建投網(wǎng)）
今年上半年，集團總公司紀委在春節、端午節等重要節點(diǎn)，組成聯(lián)合巡查組在全司范圍內進(jìn)行明察暗訪(fǎng)，深入基層單位的機關(guān)、分公司、項目部，通過(guò)查看財務(wù)憑證、走訪(fǎng)工作場(chǎng)所、個(gè)別談話(huà)等方式，嚴查基層單位和干部在作風(fēng)紀律方面的違規違紀行為，邊查邊糾，形成強大震懾，嚴防“四風(fēng)”問(wèn)題反彈抬頭。嚴格執行《關(guān)于對工作用車(chē)規范管理的通知》，嚴格按程序進(jìn)行審批，控制車(chē)輛超標現象發(fā)生。建立了下級紀委定期匯報制度?；鶎訂挝患o委每季度向集團總公司紀委就干部作風(fēng)、紀律執行、廉潔風(fēng)險防控、效能監察、案件查辦、黨務(wù)公開(kāi)等情況進(jìn)行專(zhuān)題匯報。開(kāi)展了以廉潔格言、廉潔漫畫(huà)、廉潔公約、廉政書(shū)法作品等多種形式的廉潔文化征集活動(dòng)，目前，活動(dòng)共征集各類(lèi)作品514份。下一步，對征集的作品進(jìn)行評選和展覽，并編制甘肅建投的《企業(yè)廉潔文化手冊》。建立完善黨風(fēng)廉政建設責任書(shū)執行情況專(zhuān)題報告制度，專(zhuān)門(mén)就責任書(shū)的安排情況、落實(shí)情況、責任追究情況靠實(shí)到基層單位每個(gè)班子成員，與業(yè)務(wù)和管理工作緊密結合、相互融入。為全司黨員干部配發(fā)了《中紀委十八屆三次全會(huì )精神專(zhuān)題講座》學(xué)習光盤(pán)31套，《十八大以來(lái)廉政新規定反腐倡廉學(xué)習讀本》4900冊。組織全司副處級以上干部共214人在蘭州監獄預防職務(wù)犯罪警示教育基地接受警示教育；召開(kāi)了集團總公司機關(guān)及各經(jīng)營(yíng)單位150名干部職工參加的警示教育大會(huì )；組織全司276名處級干部開(kāi)展了廉政宣誓和勤政廉政民主測評等工作，修訂完善《廉潔風(fēng)險防控手冊》。對集團總公司總經(jīng)理辦公會(huì )安排部署的29項工作進(jìn)行了過(guò)程督辦和結果反饋，保證了重大事項落實(shí)到位，提高了工作效率和質(zhì)量，形成了一套較為規范完整的督查重大決策落實(shí)的工作機制。集團總公司兩級單位合作分包項目督查小組，認真貫徹落實(shí)集團總公司合作分包項目工作會(huì )議精神，5月底，召開(kāi)了督查工作會(huì )議，各單位匯報了督查工作進(jìn)展情況，也相互交流了督查的經(jīng)驗和做法，根據匯報情況集團總公司提出了具體明確的要求。6月份，對5個(gè)基層單位在慶陽(yáng)地區的12個(gè)合作分包項目進(jìn)行全面檢查，發(fā)現存在印章使用管理不規范、基礎資料不完善、拖欠“三費”等有關(guān)問(wèn)題，已責成各單位限期整改。共接受信訪(fǎng)舉報件37件（次），比去年同期相比增加17件（次）。舉報件中涉及處級干部9人，科級干部12人，一般干部7人。
甘肅建投黨委副書(shū)記、紀委書(shū)記張育謙就下半年工作提出具體要求：一要進(jìn)一步認清反腐倡廉建設的形式，要加強黨員領(lǐng)導干部廉潔從業(yè)有關(guān)法規的學(xué)習，增強黨性修養和廉潔自律意識；以高度的自覺(jué)和堅決的態(tài)度，以強有力的措施和手段，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉建設。二要進(jìn)一步加強黨員干部的作風(fēng)建設，各單位紀委要對本單位作風(fēng)紀律問(wèn)題突出的領(lǐng)域、崗位進(jìn)行明察暗訪(fǎng)，防止“四風(fēng)”反彈，對查處的違反作風(fēng)紀律的問(wèn)題和人員進(jìn)行通報曝光，進(jìn)一步凈化企業(yè)內部的工作環(huán)境。三要進(jìn)一步加強黨風(fēng)廉政建設責任制的落實(shí)，各級黨委要切實(shí)擔負起黨風(fēng)廉政建設的主體責任，紀委要切實(shí)履行好監督責任；切實(shí)把中央八項規定和省委“雙十條”規定及集團總公司黨委的十項規定落到實(shí)處。四要進(jìn)一步強化廉潔風(fēng)險防控機制建設，要進(jìn)一步推動(dòng)廉潔風(fēng)險防控領(lǐng)導責任、宣傳教育、會(huì )議協(xié)調、運行管控、監督執行、防控考核等六大機制在企業(yè)內部管理中的有效運行，使其逐步滲透到企業(yè)管理的各個(gè)環(huán)節，使廉潔風(fēng)險防控建設工作為企業(yè)健康運行保駕護航。五要進(jìn)一步加強合作分包項目督查，要加大力度消滅虧損，加強項目審計、財務(wù)管理，杜絕資金體外循環(huán)，資金中心要集中管控；不定期對全司合作分包項目進(jìn)行全面督查和重點(diǎn)抽查，定期專(zhuān)項通報督查情況。六要進(jìn)一步加強廉潔文化建設，廉潔文化作品征集活動(dòng)已接近尾聲，下一步就是要做好作品的評選工作，把優(yōu)秀的廉潔作品評選出來(lái)并進(jìn)行展覽，匯總整合后爭取在下半年編制出集團總公司《廉潔文化手冊》。七要進(jìn)一步加大案件查辦力度，要切實(shí)改變查辦案件偏軟偏弱的現象，進(jìn)一步加大案件查辦力度；要突出辦案重點(diǎn)，嚴厲查辦腐敗案件；進(jìn)一步增強主動(dòng)辦案意識，確保查辦案件工作整體推進(jìn)；要規范信訪(fǎng)處理程序，切實(shí)提高辦案效率，各單位紀委每季度要向集團總公司紀委上報查辦案件的情況統計表。八要進(jìn)一步加強紀檢監察工作基礎管理，紀檢監察干部一定要以高度認真負責的態(tài)度，重視基礎資料的保存、統計、整理、歸納和歸檔，完整記錄工作軌跡和工作成果，為工作的順利開(kāi)展打下基礎。九要進(jìn)一步加強紀檢監察干部隊伍建設，紀檢監察工作要按照“轉職能、轉作風(fēng)、轉方式”的要求積極推進(jìn)；要建立一支高素質(zhì)、高標準、強有力地紀檢監察干部隊伍；各單位高度重視干部隊伍建設工作，力爭在短期內盡快配齊紀檢監察工作人員，保證紀檢工作有效開(kāi)展。
當天召開(kāi)的甘肅建投紀委全委（擴大）會(huì )議，對今年紀檢監察工作進(jìn)行了全面總結，并對下半年工作提出新的要求。會(huì )上還通報了當前全國、我省及集團總公司黨風(fēng)廉政建設和反腐倡廉形勢。
（轉自建投網(wǎng)）
