1月11日，建設公司召開(kāi)處級領(lǐng)導干部民主生活會(huì )，會(huì )議由黨委書(shū)記張國虎主持，集團總公司督導組成員列席會(huì )議并進(jìn)行了監督指導。 

         會(huì )前，建設公司黨委精心研究制定了民主生活會(huì )方案，及時(shí)向基層單位下發(fā)了關(guān)于召開(kāi)民主生活會(huì )的通知和征求意見(jiàn)表，召開(kāi)了主要負責同志與班子成員、班子成員之間、班子成員與分管單位主要負責同志等三個(gè)層次的座談會(huì )，及時(shí)聽(tīng)取了職工群眾的意見(jiàn)建議，認真準備了領(lǐng)導班子和個(gè)人的對照檢查材料；在向集團總公司黨委、紀委呈報了會(huì )議方案、主題和議程獲得審核通過(guò)后召開(kāi)了此次會(huì )議。

         在會(huì )上，督導組通報了2016年建設公司處級領(lǐng)導干部考核結果，張國虎代表公司領(lǐng)導班子作了對照檢查報告，隨后全司19名處級干部結合自身工作和思想實(shí)際以及職工群眾意見(jiàn)反饋，依次對照貫徹執行《準則》和《條例》、踐行“四個(gè)合格”、貫徹落實(shí)全面從嚴治黨“兩個(gè)責任”等方面作了對照檢查，參會(huì )人員在理想信念、政治紀律和政治規矩、工作作風(fēng)、擔當作為、組織生活、履行“一崗雙責”等方面逐一開(kāi)展了嚴肅坦誠的批評與自我批評。最后，大家就各自存在的突出問(wèn)題，制定了明確的整改措施并依次作了表態(tài)發(fā)言。